Contabilidade de custos - os principios de contabilidade de custos é ...

sistema de contabilidade analítica na teoría económica é considerado un dos máis difíciles de aprender. Categoría historicamente pasando personaxe. Os principios da auto-financiamento son determinados pola lei do valor. Consideramos esta categoría con máis detalle.

características xerais

contabilidade de custos - esta é unha das ferramentas utilizadas na resolución de problemas sociais e económicos. El suxire o uso de categorías de custos e indicadores, adecuada para eles. Auto-financiamento - un método de eliminar as contradicións entre valor de uso e prezo dos bens nas condicións de funcionamento dun modelo de mercado de dimensión social.

Características de desenvolvemento

A introdución da contabilidade de custos comezou en 1922. Inicialmente, foi chamado o comercial. Como a consolidación da planificación de elementos en que se fixo unha gobernación económica. Ventura financiado fondos do orzamento antes. Os recursos foron alocados segundo os custos reais para a produción de bens. Con este financiamento produtividade apenas aumentou. Introdución de auto-financiamento destinado a formación dun impulso económico para o seu crecemento. Ademais, debido ao aforro que proporciona financeiros, humanos e recursos materiais.

As particularidades da aplicación

A práctica socialista ser varios intentos de se cambiar a un sistema de financiamento. Pero todos eles fallaron. As razóns para iso foron moitas. Como o principal deles defendía a falta de competencia, a competitividade dos axentes económicos - vendedores, propietarios, consumidores. En condicións de mercado, contabilidade de custos - é unha condición necesaria para o desenvolvemento da empresa. El se tornou un dos máis importantes instrumentos económicos.

Os principios da auto-financiamento

Organización da construción de financiamento, en base a:

1. recuperación de custos e rendibilidade. contabilidade de custos - unha ferramenta que ofrece todos normais organizacións operativos reembolso dos custos de produción e renda. Cada empresa debe facer un beneficio, suficiente para cubrir os custos ea formación do capital libre.
2. independencia económica e operativo. Cada empresa é dar a oportunidade ao seu criterio para alienar bens, planificar a produción, vender productos, contratar funcionarios. Todas as empresas na contabilidade de custos ter unha conta bancaria, obter crédito. As organizacións teñen o seu equilibrio, relatando.
3. Responsabilidade. A organización e os seus empregados son responsables do incumprimento, o uso irracional dos recursos, e outras actividades que teñen lugar durante a operación. Se a empresa non acadar os obxectivos, a deterioración da calidade dos produtos, pode ser un simple, matrimonio e así por diante, as súas receitas son reducidos. Este feito ten un impacto nas relacións con clientes, consumidores, provedores e acredores. Comezar o pago de atraso, entregas, pagos para o orzamento. Así, hai consecuencias negativas para o negocio en forma de sancións.
4. interese material. Todas as gastos operativos son cubertos por fondos propios da empresa. Así, a capacidade de pagamento e os custos dependen directamente dos beneficios. A empresa vai traballar mellor posición financeira, máis estable. O funcionamento eficaz do persoal esencial. Isto é debido ao feito de que a receita xerada a partir do fondo de promoción, actuando como un incentivo económico para os empregados.
5. Controlar as súas carteiras. Este principio significa que os resultados da empresa debe depender da súa contribución, e non de outras causas (inflación ou a presenza de segmento de mercado non monetario). Esencial para ese control da orde, segundo a cal o financiamento se realiza investimentos de capital. Ao investir na produción, as entidades bancarias contribuír a unha mellor mobilización de recursos e aumentando a eficiencia.

resultados

Como se pode ver a partir das disposicións anteriores, a esencia dun modelo de mercado reflicte plenamente auto-apoio. base de ano para o período. No seu final da análise dos resultados obtidos. Durante identifica os puntos fortes e débiles do desenvolvemento empresarial concepto adoptado. Baseándose nas conclusións formadas a tarefa ao seguinte período.

desenvolvemento dun modelo

Con este método de xestión levanta a cuestión da transferencia dos principios anteriormente enunciados, a empresa no seu conxunto a un funcionario específico. Este, en particular, a formación dun modelo interno, servindo como unha ferramenta para mellorar a produtividade do traballo. Eficacia da organización en condicións de mercado é posible cunha cooperación clara e ben organizada de todos os departamentos, grupos de interese e funcionarios individuais para acadar alto rendemento. Como mostra a práctica, a promoción do auto-financiamento como un método de xestión eo principio da atención primaria con base na comparación dos resultados cos custos, directa e expresamente incentiva os funcionarios e aumenta a súa responsabilidade polos resultados da actividade. Isto require unha aproximación do modelo para un empregado. Noutras palabras, o obxectivo ea referencia auto-soportada trasladado relación intra.

Os principais obxectivos

contabilidade de custos interna inclúe talleres de financiamento, unidades de produción, servizos, departamentos e outras unidades implicadas nas relacións económicas. É necesario para o uso efectivo de reservas e acadar mellores resultados no traballo de toda a empresa. Os principais obxectivos da contabilidade de custos interna son:

1. Reforzar a independencia operativo e económico das unidades individuais con aperto simultáneo de responsabilidade polo funcionamento alcanzar.
2. A coordinación eficaz da acción colectiva.
3. Aumento entidades de interese e empregados nos resultados.
4. Formación da propiedade mecanismo de interaccións entre os funcionarios e os propietarios da empresa.
5. Mellorar o sistema de folla de pagamento. Neste caso, como a base de avaliación será o resultado final do mercado de traballo.
6. Mellorar a cultura de produción, condicións e persoal de vida, o reforzo da protección social traballar.
7. Aumentar a actividade social e laboral do grupo.

contabilidade de custos interna actúa como unha parte orgánica do sistema global de xestión da empresa. El está formado pola combinación de autonomía da unidade e xestión planificado central, rendibilidade e retorno dun pasivo eo interese da unidade de intereses de cada funcionario e todo o equipo en xeral.