O que escoller: deixar de coidar dun neno ou unha carreira?

Preparado para a maternidade para as mulleres é sempre combinados con unha variedade de temas de interese para que ela eo seu marido queren atopar a resposta correcta. as mulleres de carreira profesional - un deses problemas. Hoxe, a maioría das mulleres teñen un emprego profesional para a tempo completo e moitas veces teñen que traballar fins de semana e festivos. O número un problema convértese en deixar para coidar dos nenos.

A situación é complicada polo feito de que non todos os empresarios están dispostos a ofrecer a licenza de coidado gestante. O mellor que eles coinciden - para fornecer maternidade licenza.

O que escoller a muller deixar de coidar dun neno ou unha carreira?

É axeitado para aconsellar a muller a se facer unha pregunta: "Quen ten a miña neno?" A resposta é obvia. Muller dá a luz fillos só para ti. Outros, xeralmente non duradeiros e non se xustificar (por exemplo, o desexo de manter o amado).

Para facer a elección ben para os próximos tres anos, temos que pesar os "pros" e "contra" de coidados de maternidade.

Unha pequena xira en psicoloxía do desenvolvemento, creo, vai axudar moitas nais futuras. É sobre o período máis difícil na vida dun neno - a neonatal e infancia. O primeiro ano de vida publicar as bases da natureza do neno. Como psicoloxicamente cómodo pode sentir o seu bebé vai afectar a formación da saúde mental do individuo.

Para a comunicación emocional infantil coa nai é a principal actividade. A través do establecemento de contacto coa nai dun neno aprende o mundo: Podemos confiar nel? Só unha nai pode dar confianza para o neno no desenvolvemento do espazo, para comunicarse con outras persoas.

Ademais de intimidade emocional, a miña nai nos primeiros tres anos de vida, crea as normas necesarias de comportamento, formas de habilidades de autoservizo, monitor a saúde. Canto máis o tempo gastado coa miña nai bebé, máis saudable dun neno. Isto é confirmado por numerosos exemplos da vida diaria.

Lembremo connosco dos nosos avós, que por moito tempo para aleitar. Beneficio non é só no leite materno, pero en estreita relación coa súa nai. Os nenos de hoxe son moitas veces alimentado con biberón e enfermeiros colexiados. Porque para as mamás - o traballo é máis importante. Mamá quere ter un fillo foi unha morea de xoguetes, roupa bonitas, e baby - para estar coa súa nai.

Non só ten que ver como os nenos de familias disfuncionais tenden a ir a casa para a miña nai. Inicio lixo, piollos, serie noivos borracho e bágoas do bebé para a miña nai. Mom - o valor principal para o neno. Somos nós, os adultos, están gradualmente a ensinalo a gozar dunha moi diferente - as cousas e diñeiro.

Un neno pequeno está esperando pola súa nai para o traballo. E a miña nai, os clientes torturados, documentos, foi detido ata tarde de noite, atravesando a entrada da casa, e non nunha posición de ter que ser amable, xogar, ler, bañarse migallas.

Nos últimos anos, os psicólogos do neno son "frustración de afecto materno" cada vez máis mencionado como a causa do aumento da ansiedade en nenos, neuroses, inseguridade.

Así, por unha banda da balanza - petición de licenza para coidar dos nenos, por outra - unha carreira.

O neno estará contigo para a vida. E o empresario para quen lle soster como pode, por exemplo, saír do negocio en seis meses. A vida é longa, todo pode pasar.

Ás veces só parecen próxima desastre na súa carreira. En realidade, iso é bo ou non acontecer. Traballar en torno a un lote, eo bo especialista será sempre en demanda.

Un día escoitou as palabras da nai que perdeu o seu fillo, un viciado de drogas, eu recordo a eles para sempre: "Eu traballei toda a miña vida, para facer unha carreira, e foi necesario para manter o seu fillo con el, como a medalla no seu pescozo."

A muller sabia sabio para descartar a posibilidade de estar co neno durante os primeiros anos de vida. Vai facer a elección ben antes de rexeitar deixar de coidar dun neno.